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金政集團制定《學習貫徹落實習近平總書記來陝考察重要(yào / yāo)講話奮力譜寫金政新時代追趕超越新篇章實施方案》
發(fā/fà)布時間:2020-09-07     作者:梁新星     文章來源:   分享到:

近日,爲切實增強學習貫徹習近平總書記來陝考察重要(yào / yāo)講話精神的政治自(zì)覺、思想自(zì)覺和行(háng / xíng)動自(zì)覺,切實把奮力譜寫陝西新時代追趕超越新篇章的總體目标和五項要(yào / yāo)求作爲集團工作的鮮明主題和突出主線,堅定不移貫徹新發(fā/fà)展理念,堅持穩中求進總基調,努力克服疫情和外部各種不利因素影響,圓滿收官“十(shí)三五”,并以勇立潮頭的志向氣魄、隻争朝夕的奮鬥姿态、真抓實幹的擔當精神,加強前瞻性思考、全局性謀劃、戰略性布局、整體性推進,在“六個争做”中奮力實現集團“十(shí)四五”高質量發(fā/fà)展“16555”預期目标,持之以恒打造世界一流企業,爲譜寫陝西新時代追趕超越新篇章貢獻“金政力量”,金政集團制定印發(fā/fà)了《學習貫徹落實習近平總書記來陝考察重要(yào / yāo)講話奮力譜寫金政新時代追趕超越新篇章實施方案》。 

争做高質量發(fā/fà)展的開路人。爲了保障集團“十(shí)三五”圓滿收官,《方案》明确提出,要(yào / yāo)堅定不移地按照“目标不變、任務不減、标準不降、幹勁不松”的原則,落實落細統籌做好疫情防控和穩增長工作50條措施和堅決降成本不低于(yú)40億元目标任務分解,把“過(guò)緊日子”思想貫穿到企業運行(háng / xíng)的各方面,全力實現“三個确保”。确保全年(nián)壓減經營性有息負債300億元,确保集團2020年(nián)總成本費用(yòng)同比下(xià)降40億元以上,确保集團2020年(nián)實現營業收入3400億元,總體利潤168億元,完成投資210億元。此外,在對(duì)“十(shí)三五”規劃落地情況梳理和分析的基礎上,金政集團堅持結構調整的戰略方向,更多依靠科技創新,聚焦主業、升級主業、擴容主業,前瞻性謀劃集團“十(shí)四五”發(fā/fà)展規劃,着(zhe/zhuó/zhāo/zháo)力通過(guò)投産一批、建設一批、培育一批、儲備一批的項目演進路徑,在全省率先形成新時代工業企業良性梯次高質量發(fā/fà)展新格局。以世界一流企業爲标杆,精準對(duì)标考核,科學制定打造世界一流企業實施方案,紮實開展世界一流企業培育和創建工作。 

争做科技創新的先行(háng / xíng)軍。《方案》要(yào / yāo)求要(yào / yāo)持續提升核心要(yào / yāo)素保障能(néng)力。緊扣科技創新“資金、人才、技術、裝備、機制”五大核心要(yào / yāo)素,在“十(shí)四五”期間,剛性提升研發(fā/fà)投入營收占比2個百分點,适時擴大專項引導資金,用(yòng)好風投基金和國家(jiā)支持資金,進一步提升科研資金保障能(néng)力。持續擴大以國家(jiā)級聯合工程中心、重點實驗室爲龍頭的科研平台集群。有效彙聚以院士、“三秦學者”“突出貢獻專家(jiā)”、省級創新團隊爲引領,着(zhe/zhuó/zhāo/zháo)力培育萬人專業科研人才隊伍群體,持續提升集團的整體研發(fā/fà)和轉化能(néng)力。在現有3個技術研究院的基礎上,力争2021年(nián)底在北京、日本、歐洲各設立1個研究院,6個研究院總投入達到300億元水平。同時,加快科技創新和成果轉化,努力提升集團産業基礎高級化,産業鏈現代化水平。 

争做綠色協同發(fā/fà)展的領跑者。《方案》要(yào / yāo)求,要(yào / yāo)大力發(fā/fà)展綠色能(néng)源,積極構建清潔生(shēng)産體系。堅持高碳産業低碳發(fā/fà)展,緊扣降碳、節能(néng)、減排、利廢,着(zhe/zhuó/zhāo/zháo)力打造“碳中和”企業。科學布局光電、風電産業,持續拓展地熱能(néng)利用(yòng)、空氣源熱泵與智慧供能(néng)技術耦合,積極探索氫能(néng)産業及多能(néng)互補技術。跟蹤關注碳捕捉技術,大力實施技術改造、超低排放改造和綠色清潔生(shēng)産體系建設。大力發(fā/fà)展非常規天(tiān)然氣産業,積極争取關閉煤礦瓦斯綜合治理與利用(yòng)試點示範項目建設,用(yòng)好關閉煤礦瓦斯利用(yòng)溫室氣體自(zì)願減排交易機制。加速礦區生(shēng)态監測和修複治理産業發(fā/fà)展,有效實施集團既有林場、尾礦庫增綠行(háng / xíng)動。全面提升安全風險防控能(néng)力,加強環保治理力度。推動生(shēng)态環境持續好轉,打好藍天(tiān)、碧水、淨土、青山保衛戰,加快形成綠色生(shēng)産生(shēng)活方式。 

争做踐行(háng / xíng)社會(huì)責任的帶頭人。《方案》指出,要(yào / yāo)堅持以人民爲中心的發(fā/fà)展思想,堅持打造環境友好、資源節約,合規經營、陽光公正,中立競争、産品可(kě)靠企業。及時發(fā/fà)布企業社會(huì)責任報告,展現企業擔當。積極完成保就(jiù)業任務,堅定實施好“萬人招錄行(háng / xíng)動計劃”,持續開展爲職工辦實事(shì)工程和維護女職工權益工作,進一步增強職工的獲得(dé / de / děi)感、幸福感、安全感。同時,繼續鞏固脫貧成果提高脫貧質量,高質量完成脫貧攻堅任務。 

争做全面從嚴治黨的排頭兵。《方案》要(yào / yāo)求,始終把政治建設擺在首要(yào / yāo)位置,做到對(duì)國之大者心中有數,着(zhe/zhuó/zhāo/zháo)眼創建世界一流企業目标,堅持黨建工作做實了就(jiù)是生(shēng)産力,做強了就(jiù)是競争力,做細了就(jiù)是凝聚力思路,全力構建标準化、系統化、融合化、實效化的金政高質量黨建工作體系,以一流黨建引領一流企業發(fā/fà)展。要(yào / yāo)實現黨建基礎标準化、黨建運行(háng / xíng)系統化、黨建功能(néng)融合化、黨建成果實效化。 

争做引領時代發(fā/fà)展的弄潮兒。《方案》要(yào / yāo)求,厚植人力資本新高地,深刻把握科學技術是第一生(shēng)産力、創新是第一動力、人才是第一資源的内在邏輯,突出人才發(fā/fà)展戰略,大力實施企業員工管理素質、操作技能(néng)“雙提升”工程。展現智能(néng)發(fā/fà)展新形象,搶抓行(háng / xíng)業升級發(fā/fà)展制高點,加快傳統産業信息化、數字化、智能(néng)化建設,加快智慧化廠礦示範建設,切實讓智能(néng)化成爲“改變金政形象、奠定金政地位、保持金政領先”的有力支撐。提升海外布局新能(néng)力,積極融入全球化發(fā/fà)展格局,持續深度響應“一帶一路”建設,堅持“走出去(qù)”和“引進來”雙向并舉,形成更加科學的海外項目投資決策和風險評估體系,推動集團與中央企業、外資企業、外省國有企業和民營企業在更深層次、更寬領域、更高水平的合作共赢發(fā/fà)展。(梁新星)