4月29日，集團公司審計委召開2021年(nián)審計工作會(huì)，總結回顧“十(shí)三五”及去(qù)年(nián)集團審計工作，部署今年(nián)審計任務，表彰2019-2020年(nián)集團審計工作先進集體、先進個人及優秀審計項目和優秀審計論文。會(huì)議由集團審計部副經理趙亞軍主持，集團副總經理趙福堂參加會(huì)議。

趙福堂在講話中指出，此次審計工作會(huì)，是貫徹落實中省對(duì)審計工作的決策部署，爲集團“十(shí)四五”高質量發(fā／fà)展提供有力保障的動員大會(huì)。他就(jiù)集團下(xià)一步審計工作講了三點意見。一是提高政治站位，深刻認識新時代加強内部審計工作是推進國家(jiā)治理體系和治理能(néng)力現代化的需要(yào / yāo)，是實現審計全覆蓋的需要(yào / yāo)，是推動實現高質量發(fā／fà)展的需要(yào / yāo)。二是圍繞集團發(fā／fà)展，發(fā／fà)揮内部審計監督與服務職能(néng)。三是認真履職盡責，爲集團高質量發(fā／fà)展保駕護航。要(yào / yāo)準确把握審計定位，構建集團審計“一盤棋”；要(yào / yāo)依法履行(háng / xíng)審計職責，不斷完善審計制度體系和管理體制；要(yào / yāo)創新審計理念，推動審計業務轉型；要(yào / yāo)聚焦風險防控，促進企業健康運行(háng / xíng)；要(yào / yāo)聚焦經濟責任審計，促進權利規範運行(háng / xíng)和幹部擔當作爲；要(yào / yāo)聚焦審計整改和成果運用(yòng)，進一步做好審計“後(hòu)半篇文章”；要(yào / yāo)改進作風和提升能(néng)力，建設高素質内部審計隊伍。

集團審計委主任、審計部總經理封建利作了題爲《紮實履行(háng / xíng)審計職能(néng)，大力推進審計全覆蓋，爲集團公司創建世界一流企業提供保障》的工作報告。《報告》指出，“十(shí)三五”期間，集團審計工作不斷創新審計理念，改進工作方法，拓展審計業務，全面履行(háng / xíng)審計監督職能(néng)，在規範企業經營、提升管理水平、促進效益提高、強化内控等方面取得(dé / de / děi)了積極成效，爲集團公司實現高質量發(fā／fà)展提供了堅強保障。2020年(nián)，審計工作緊緊圍繞集團公司深化改革和高質量發(fā／fà)展的主線，踐行(háng / xíng)“資金流到哪裏(lǐ)，審計就(jiù)跟進到哪裏(lǐ)”，加大審計力度，依法依規、應審盡審，組織開展了工資、扶貧、安全費用(yòng)、經濟責任、竣工決算等多項審計項目，審計工作深入到安全生(shēng)産、經營管理等各個領域，促進集團重大政策措施落地生(shēng)根、發(fā／fà)揮實效。

 集團審計部副經理趙亞軍宣讀了《關于(yú)2021年(nián)内部審計工作的安排意見》、《關于(yú)印發(fā／fà)2021年(nián)内部審計培訓計劃的通知》、《關于(yú)開展2021年(nián)内部審計理論研讨的通知》及《關于(yú)表彰2019-2020年(nián)度内部審計先進集體先進個人及優秀内部審計研讨論文優秀内部審計項目的決定》。其(qí)中，财務公司容文琳同志榮獲集團公司先進個人，張帼獲得(dé / de / děi)優秀研讨論文一等獎，原瑞辰獲得(dé / de / děi)優秀研讨論文二等獎，容文琳、王憲振、孟品娃獲得(dé / de / děi)優秀研讨論文優秀獎，公司獲得(dé / de / děi)優秀論文組織獎。（原瑞辰）